Pytanie z dnia 23 lutego 2018
Witam, mam pytanie. Jestem obywatelem Ukrainy i pracuje u pracodawcy od 2013 roku. Od 2017 posiadam pobyt rezydenta. Dotychczas miałem pobyt czasowy i pracodawca każdorazowo przedłużał moją umowe na czas określony, tłumacząc, że nie mogę sie ubiegać o umowę na czas nieokreślony. Dowiedziałem się dziś że nie było podstaw do podpisywania takich umów ( od 2013 do 2018 mam łacznie 5, z czego 4 były podpisane przed wejściem ustawy z lutego 2016 o zmianach w umowach i limitów. Czy zatem zgodnie z prawem jescze przed wejsciem 2016r ustawy miałem z mocy prawa umowę na czas nieokreślony?
Co mogę zrobić?
Proszę sprecyzować czego Pan oczekuje?
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...