Pytanie z dnia 26 stycznia 2016

Witam, mam pytanie w sprawie wypowiedzenia z pracy. Chciałbym się zwolnic za porozumieniem stron na okres dwóch tygodni z powodu zmiany pracy na lepsza oraz spokojniejsza. Man już druga umowę tym razem na czas nieokreślony a pierwszej umowie był czas określony a okres wypowiedzenia było to dwa tygodnie. Na drugiej umowie na czas nieokreślony a w rubryce okres wypowiedzenia jest napisane bez zmian. Moje pytanie brzmi. Czy mój okres wypowiedzenia to trzy miesiące czy dwa tygodnie. Mam jeszcze jedno pytanie . Jeżeli szef zmusza mnie do łamania przepisów o ruchu drogowym to czy mogę dać mu wypowiedzenie w trybie natychmiastowym. Bo moim zdaniem jest to mobbing

Dzień dobry, w przypadku umowy o pracę, zawartej na czas nieokreślony, okres wypowiedzenia zależy od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy. Jak długo Pan pracuje? W jaki sposób szef "zmusza" Pana do łamania przepisów prawa o ruchu drogowym? Pozdrawiam Bernadetta Parusińska-Ulewicz

Odpowiedź nr 1 z dnia 27 stycznia 2016 09:06 Obejrzało: 267 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.