Witam, mamy mały problem.
Sprawa dotyczy zaświadczenia o dochodach. Moja partnerka utraciła dochód przechodząc na urlop wychowawczy bezpłatny. Urlop wychowawczy został przerwany, ponieważ zaszła w ciążę. Od połowy listopada 2017 r. poszła na zwolnienie lekarskie. Zgłaszając tą sytuację w ośrodku pomocy społecznej, zażądano zaświadczenie o dochodach za pełny miesiąc, ktorym był grudzień 2017 roku. W zaświadczeniu uwzględniono świadczenie socjalne (pieniądze na święta Bożego Narodzenia) w kwocie 530 zł. Łączny dochód z tym świadczeniem dokładnie wynosi netto 1969,38 zł. Na podstawie tego zaświadczenia są wyliczane wszystkie świadczenia z opieki. Składając wnioski po urodzeniu dziecka partnerka przedstawiła nowe aktualne zaświadczenie z ostatnich 3 miesięcy w którym dochód netto wynosi 1540,98 zł. Pani z opieki stwierdziła że nie przyjmnie ponieważ posiadają wcześniejsze zaświadczenie o dochodach. Ja obecnie nie pracuję, ale mam możliwość podjęcia pracy(Najniższa krajowa). Zatrudniając się w tej pracy stracimy świadczenie 500 plus na pierwsze dziecko, biorąc pod uwagę zaświadczenie które jest obecnie w opiece, a w rzeczywistości gdyby wzieli pod uwagę nasz prawdziwy dochód miesieczny, z moim zatrudnieniem nie przekraczali byśmy kryterium dochodowego na osobę.
Nie rozumiemy dlaczego jednorazowe świadczenie socjalne jest uwzględniane jako comiesięczny dochód. W zaświadczeniu jest wyszczególnione to świadczenie socjalne. Dodam że nasza rodzina składa się z 4 osób.
Czy jest jakeś wyjście z tej sytuacji ? Prosimy o pomoc.