Pytanie z dnia 14 lipca 2017

Witam. Moje pytanie dotyczy parkingu. Pracuję w supermarkecie.Jako pracowncy nie mamy wydzielonego miejsca parkingowego. Szefostwo oznajmiło ze podpisywali umowy p pracownikami a nie samochodami. Czy pracodawca łamie prawo i czy jest jakaś regulacja prawna aby powołać sie na przepisy prawa i jednak przekonać pracodawcę.

Dzień dobry, pracodawca nie ma obowiązku zapewniania pracownikom miejsc parkingowych, o ile odmienna regulacja nie została zawarta w umowie o pracę i/lub aktach wewnętrznych, obowiązujących w zakładzie pracy. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz

Odpowiedź nr 1 z dnia 16 lipca 2017 09:49 Zmodyfikowano dnia: 16 lipca 2017 09:49 Obejrzało: 109 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Witam. Takie kwestie jak najem miejsca parkingowego czy też jego użyczenie reguluje umowa - nie ma tutaj szczególnych przepisów prawa. W mojej ocenie pracodawca nie łamie prawa.

Odpowiedź nr 2 z dnia 16 lipca 2017 10:43 Zmodyfikowano dnia: 16 lipca 2017 10:43 Obejrzało: 108 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.