Pytanie z dnia 11 lipca 2017

Witam! Od 6 października 2016 jestem na chorobowym, do końca marca 2017r.byla jak co roku wypłacana premia, na odcinku od wypłaty było napisane nagroda tak jakby 13ta pensja. Czy powinnam otrzymać ta nagrodę czy premie za 9miesiecy pracy bo potem byłam już na chorobowym. Rok wcześniej był taki sam przypadek mojego współpracownika który też przepracowal 9miesiecy a potem też był na chorobowym i otrzymał nagrodę a ja nie. Czy mogę się starać roszczeniem o wypłatę tej premii?

Proszę o informację: czy u pracodawcy obowiązuje regulamin wynagradzania? jeżeli tak, w jaki sposób jest ta premia opisana? Pozdrawiam, Anna Kuprewicz radca prawny

Odpowiedź nr 1 z dnia 14 lipca 2017 12:33 Zmodyfikowano dnia: 18 lipca 2017 08:46 Obejrzało: 224 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.