Pytanie z dnia 25 kwietnia 2018

Witam ostatni w mojej pracy zaistniała taka sytuacja że pracodawca wysłał do mnie swoją sekretarkę pod pretekstem szantażu wobec mnie. Powiedziała mi że jak nie pójdę pracować na daną maszynę to nie przedłuży mi umowy że na to stanowisko wezmie kogoś innego wiec albo się nauczę albo mi podziękują ,chce przybliżyć że wykonywałam też inne czynności na firmie i ze inne pracownice nie zgodziły się robić na tej maszynie bo miał on w sobie nóż i bez przyuczenia chciał aby ktoś na niej szył. Więc szantażem chcieli zmusić nie w dodatku jego ksiegowa powiedziała że to nie szantaż ja powiedziałam że oczywiście to jest szantaż.Po całej akcji dostałam krwawienia okazało się że jestem w ciąży pani ginekolog wystawiła mi zwolnienie lekarskie po tej całej akcji.A w pracy obgadują mnie czy skoro umowa mi się konczy czy musi mi ją przedłzuyć.te zwolnienie dostałam przed zakończeniem umowy o pracę umowa konczy i się 30 kwietnia na zwolnieniu lekarskim jestem od 23 czy w takiej sytuacji on może mi tej umowy nie przedłużyć?

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.