Pytanie z dnia 11 września 2017
Witam
prowadzę własną działalność, mam zatrudnioną jedną pracownicę, która obecnie przebywa na urlopie rodzicielskim i chciałabym podjąć pracę na umowę o pracę, 1/1 etatu.Nie zamierzam zamknąć firmy chcę ją nadal prowadzić.Mojemu przyszłemu pracodawcy nie będzie to przeszkadzało. Czy są jakieś zastrzeżenia co do prowadzenia firmy i mojego zatrudnienia w innej firmie?
Anna Kuprewicz Radca prawny (Od 2013)
Kancelaria Radcy Prawnego Anna Kuprewicz
Wyspiańskiego 10/7, 60-749 Poznań
Dzień dobry, nie widzę żadnych zastrzeżeń. Polecam tylko z księgową ustalić kwestię odprowadzania składek do ZUS. Pozdrawiam, Anna Kuprewicz radca prawny Poznań, Wyspiańskiego 10/8
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...
