Pytanie z dnia 21 września 2016
Witam! Urodziłam córkę w grudniu, księgowa zgłosiła mnie do urlopu macierzyńskiego, ale mojej córki do ubezpieczenia w Zus już nie. Myślałam, że to wina systemu u lekarza, dopiero w Zusie się wszystkiego dowiedziałam. Księgowa nie chce udzielić mi żadnej informacji. Szef twierdzi że księgowa została poinformowana o wszystkim. Obecnie jestem na macierzyńskim, następnie wybieram się na urlop wychowawczy, umowę mam do grudnia 2019 r. Kogo i gdzie mogę pozwać za nie wywiązanie się z obowiązków zgłoszenia rodziny(córki) do ubezpieczyciela.
Hoa Dessoulavy-Śliwińska Adwokat (Od 2012)
THE N.E.W.S. Law Center Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych
Kazachska 1/89, 02-999 Warszawa
Szanowna Pani rozumiem, że w tej chwili córka jest już zgłoszona do ubezpieczenia. Na podstawie udzielonych przez Panią informacji nie widzę podstaw do powództwa. Zgodnie prawem to Pani pracodawca miał wprawdzie obowiązek dopilnować, żeby Pani córka była zgłoszona do ZUS. Aby jednak wystąpić z pozwem należy wykazać fakt zaistnienia szkody materialnej lub wystąpienia tak zwanej krzywdy. Na przykład jeżeli córka doznała by rozstroju zdrowia w wyniku niemożliwości podjęcia leczenia to można by było dochodzić odszkodowania w wartości kosztów leczenia oraz zadośćuczynienia za doznana krzywdę (art. 444 oraz 445 k.c.). W sytuacji, w której brak zgłoszenia do ubezpieczenia nie przyniósł negatywnych konsekwencji dla Pani córki nie widzę podstaw do powództwa.
Podziękowałeś prawnikowi
![](/media/img/forum_problems/dodaj_icon.png)
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.