Witam. W chwili obecnej jestem na urlopie macierzyńskim z pierwszym dzieckiem planujemy kolejne dziecko jestem zatrudniona w firmie na umowę na czas nieokreślony. Teraz takie pytanie jeślibym zaszła w ponowną ciążę mogła bym przerwać urlop macierzyński na rzecz zwolnienia lekarskiego które byłoby 100% płatne tylko pytanie brzmi od jakiej kwoty czy średniej z ostatnich 12stu miesięcy podczas kiedy jeszcze pracowałam w zakładzie pracy przed przejsciem na zwolnienie lekarskie dowiadując się o ciąży czy z ostatnich 12miesiecy ( czyli średnia ze zwolnienia lekarskiego oraz świadczenia macierzyńskiego)?