Pytanie z dnia 16 listopada 2018

Witam, w dniu 01.04.2014 zawarłam umowę o pracę na 5 lat na stanowisku handlowiec. Podpisałam również zakres obowiązków na którym mam napisane stanowisko pracy:handlowiec. W dniu 01.01.2017 dostałam porozumienie zmieniające umowę o pracę, zmiana dotyczyła stanowiska na referent ds administracyjnych. Czy podpisany zakres obowiązków nadal mnie obowiązuje?

Dzień dobry, skoro podpisano porozumienie zmieniające, to rozumiem, że ono jest obowiązujące. Stąd, obowiązują obowiązki wynikające z aktualnego kształtu zobowiązania. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska

Odpowiedź nr 1 z dnia 17 listopada 2018 11:15 Zmodyfikowano dnia: 17 listopada 2018 11:15 Obejrzało: 259 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Do nowego stanowiska powinna Pani dostać nowe obowiązki. Ale jeśli ich nie ma, to w razie czego będą one ustalane dla tego rodzaju stanowiska, np. na podstawie zakresu jaki mają inne osoby na tym stanowisku.

Odpowiedź nr 2 z dnia 27 listopada 2018 01:12 Zmodyfikowano dnia: 27 listopada 2018 01:12 Obejrzało: 241 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.