Pytanie z dnia 09 kwietnia 2021
Witam, zostałam zatrudniona 1.10.2020, na nietypowym stanowisku - częściowo jako pracownik administracyjny, częściowo jako księgowa, a częściowo jako tester oprogramowania, nie wiedząc co wpisać w umowie, wpisaliśmy stanowisko pracownika administracyjno-biurowego sądząc, że nie da się wpisać stanowiska księgowy, tester. Okazało się że jestem w ciąży i po 3 miesiącach musiałam przejść na zwolnienie lekarskie, została wszczęta kontrola z ZUS, po wszystkich wyjasnieniach otrzymaliśmy list zwrotny z decyzją pozytywną, jednak zakwestionowali kwotę wynagrodzenia. Dodam, że wczesniej pracowałam jako księgowa za 4500 brutto u innego pracodawcy, teraz ustaliliśmy wynagrodzenie na kwotę 6300 brutto, a ZUS skorygował tą kwotę do 3600 brutto. Proszę o maila to wyślę decyzję od ZUS i proszę o informację czy można jakoś zawalczyć o uznanie całej kwoty wynagrodzenia.
zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...