Witam,moje pytanie dotyczy bonu na zasiedlenie. Rozliczyłam się z urzędem pracy, w pierwszym miesiącu pracy byłam na L4. Poinformowałam o tym Urząd Pracy, gdzie uzyskalam odp,ze ten okres bedzie brany pod uwagę, poniewaz wazne jest aby byc w zatrudnieniu 6miesięcy. Obecnie dostarczyłam dokumenty, okazuje się ze nie miałam prawa do zasiłku chorobowego, który przysługuje po 90dniach przepracowania, przez co pomniejszona zostaje moja kwota brutto, przez co kolejno jest ona niższa niż średnia krajowa. Czy bede musiala oddac kwote jesli pani z urzedu w rozmowie telefonicznej i osobistej wprowadzila mnie w błąd?