Wynagrodzenie w czasie L4 ciążowego.
Pytanie z dnia 08 marca 2022
Dzień dobry. Od września 2021r. przebywam na l4 z racji ciąży. Moja wypłata składała się z podstawy + premii od sprzedaży, dlatego też w każdym miesiącu wysokość wynagrodzenia była inna. Obecnie, na zwolnieniu wypłata również różni się od siebie w przedziale 400-500 zł (2500-3000tys). Czym to jest spowodowane? Czy nie powinna być jednolita? Wypłata na konto wpłacana jest od pracodawcy ponieważ jest to firma zatrudniająca bardzo dużo osób, mająca salony w całej Polsce.
Elżbieta Walczak Radca prawny
WALCZAK Legal
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Dzień dobry, kluczem w tej sprawie są dokumenty/ regulaminy, które określają zasady przyznawania premii. Jeśli pracodawca uregulował w nich np. że zwolnienia powodują obniżenie premii o jakąś kwotę albo że w ogóle jej nie będzie przyznawanej z powodu nieobecności pracownika niezależnie od przyczyny, to Pani pensja może się różnić. Adw. Elżbieta Walczak, www.walczaklegal.com, tel. 662 069 190
Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.