wynagrodzenie za przepracowane godziny,umowa zlecenie,

Pytanie z dnia 07 czerwca 2019

Witam. Mam drobny problem z pracodawcą. Pracuję na umowę zlecenie (dodatkowo tej uczniowskiej). W umowie mam wpisane 15zł/h. Co miesiąc ta kwota przy wypłacie okazuje się być inna. Za marzec dostałam 14.8 (rozumiem, bo coś musieli mi odciągnąć, więc okej). Za kwiecień dostalam równe 15zł. Zapytałam szefa ile w końcu dostaje na ręke i usłyszałam, że 15zł/h. Dostałam wypłatę za maj i na rękę mi wyszło 12,8. Jak zapytalam czemu taka kwota to mi odpowiedział, ale z czym ja mam problem, że to księgowa tak wyliczyła. Przepracowałam 264h, a dostałam pieniądze takie same jak miesiąc wcześniej za przepracowanie 200h. Jak mogę to załatwić?

Witam, jeżeli ma Pani możliwość proszę spróbować porozmawiać bezpośrednio z księgową. Do każdej umowy zlecenia powinnien być dołączony rachunek, który uwidacznia kwotę brutto, koszty uzyskania, podatek, ewentualne składki i kwotę netto (do wypłaty). Czy stawka godzinowa na umowie jest wskazana w kwocie brutto, czy netto? W ostateczności zostaje wezwanie do zapłaty. W przypadku pytań, zapraszam do kontaktu. Pozdrawiam, adw. Katarzyna Jarosz

Odpowiedź nr 1 z dnia 10 czerwca 2019 20:57 Zmodyfikowano dnia: 10 czerwca 2019 20:57 Obejrzało: 381 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.