Wypadek w pracy.
Pytanie z dnia 24 sierpnia 2023
Witam, mój narzeczony miał wypadek w pracy(umowa o pracę) wypadek został spowodowany przez drugiego pracownika. Został zgłoszony wypadek do odpowiednich władz (inspekcji pracy i bhp), sporządzono protokół i poinformowano zus(celem uzyskania jednorazowego odszkodowania i otrzymania 100% za zwolnienie chorobowe). Moje pytanie brzmi, czy są jakieś kary przewidziane w prawie pracy, które może nałożyć i powinien pracodawca na tego pracownika, również czy pracodawca powinien zwrócić poszkodowanemu pracownikowi dodatkowe koszty w związku z prywatną rehabilitacją(w związku z wypadkiem i nieprzestrzeganiem przepisów bhp) i czy jeżeli pracodawca tego nie zrobi można jakoś bezpośrednio z powództwa własnego tego pracownika zaskarżyć?
Piotr Stosio Radca prawny (Od 2018)
Kancelaria Radcy Prawnego Piotr Stosio
Aleja Prymasa Tysiąclecia 145/149 lok. 95, 01-424 Warszawa
Dzień dobry. Co wynika z protokołu? Tel. 604183261
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...