Wypowiedzenie umowy o pracę.

Pytanie z dnia 08 maja 2020

Witam,
Chcialabym zlozyc wypowiedzenie umowy o prace. Pracuje tu juz 7lat (licząc od okresu próbnego) A licząc od daty zawarcia umowy o prace na czas nieokreslony to juz 3 lata. Moj okres wypowiedzenia to zatem 3 miesiące. Ale do konca nie wiem jaką datę zawarcia umowy wpisac na wypowiedzeniu? Datę okresu probnego ? czy date zawarcia umowy na czas nieokreslony? (To moja pierwsza praca).
Mam rowniez 20 dni urlopu do wykorzystania i rowniez nie wiem czy pracodawca wskazuje kiedy dokladnie mam ten urlop wykorzystac w ciagu tych 3 miesiecy? Czy to ja w pelni mam prawo poinformować pracodawce kiedy ten urlop wykorzystam?np. w jednym miesiacu?

Dziekuje i pozdrawiam serdecznie,

Monika

Dzień dobry, należy wpisać datę zawarcia ostatniej umowy. Termin urlopu należy uzgodnić z pracodawcą. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663:182:634

Odpowiedź nr 1 z dnia 8 maja 2020 11:50 Zmodyfikowano dnia: 8 maja 2020 11:50 Obejrzało: 139 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Pani Moniko, proszę wpisać datę zawarcia ostatniej umowy o pracę. W okresie wypowiedzenia pracodawca może pracownikowi wysłać na urlop nawet bez jego zgody. Proszę jednak spróbować ustalić z pracodawcą dogodny dla siebie termin wykorzystania tego urlopu. Pozdrawiam

Odpowiedź nr 2 z dnia 8 maja 2020 13:53 Zmodyfikowano dnia: 8 maja 2020 13:53 Obejrzało: 136 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.