Wypowiedzenie umowy o pracę.
Pytanie z dnia 28 maja
Dzień dobry,
Złożyłam w piątek wypowiedzenie umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia (1 miesiąc). Mam do dyspozycji 24 dni urlopu. Pracodawca wskazał, iż chciałby, abym pracowała do 21. czerwca, za pozostały okres zostanie wypłacony ekwiwalent. Pracodawca wskazał, iż konieczne jest zmiana wypowiedzenia na porozumienie stron. Czy ma rację? Ja mam inne zdanie i doświadczenie z innej firmy (wypowiedziana umowa przeze mnie, wypłacony ekwiwalent przy braku udzielenia urlopu; tutaj udzielony bylby częściowy urlop).
Nie chciałabym zmieniać formy wypowiedzenia. Prośba o informacje w tej sprawie.
Z poważaniem,
Wiktoria
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, oczywiście porozumienie o rozwiązaniu umowy wymaga zgody obu stron. Pani się na to zgadzać nie musi. Pracodawca może natomiast, np. w związku z brakiem zgody na porozumienie, udzielić w całości urlopu w naturze i wtedy ekwiwalent nie zostanie wypłacony. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Elżbieta Walczak Radca prawny
WALCZAK Legal
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Dzień dobry, nie ma Pani obowiązku zmieniać formy rozwiązania stosunku pracy. Do zawarcia porozumienia potrzebna jest Pani zgoda, jeśli jej Pani nie wyraża to nie i pracodawca powinien to zrozumieć. Złożyła Pani wypowiedzenie, więc temat powinien zostać uznany za zamknięty. Adw. Elżbieta Walczak
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...