Wypowiedzenie umowy o pracę a świadczenie postojowe.
Pytanie z dnia 26 maja 2020
Na początku maja pracodawca złożył wniosek o postojowe dla mnie jako pracownika zatrudnionego na umowę zlecenie. Z określonych przyczyn jestem zmuszona złożyć rezygnacje z miesięcznym okresem wypowiedzenia, a więc będę pracować do końca czerwca. Czy w takiej sytuacji złożone wcześniej postojowe nadal mi przysługuje?
Sławomir Waliduda Adwokat (Od 1993)
Kancelaria Adwokacka adw. Sławomir Waliduda
Tadeusza Kościuszki 6/5, 50-038 Wrocław
Szanowna Pani, zgodnie z przepisami specustawy o COVID-19 prawo do świadczenia postojowego przysługuje, jeśli umowa - zlecenie została zawarta przed 1 lutego 2020 r. Jeżeli Zleceniodawca na początku maja złożył wniosek o wypłatę świadczenia postojowego za miesiąc kwiecień, to jak najbardziej przysługuje Pani takie świadczenie. Złożone przez Panią wypowiedzenie nie wpływa na prawo do świadczenia. W razie dalszych pytań lub wątpliwości, zapraszam do kontaktu telefonicznego lub mailowego.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...