Wypowiedzenie umowy o pracę na L4.
Pytanie z dnia 30 kwietnia 2020
Witam,
W dniu 31.03 powiadomiłem pracodawcę o otrzymaniu zwolnienia lekarskiego od dnia 01.04. Następnego dnia otrzymałem wypowiedzenie umowy o pracę (za porozumieniem stron) z datą 31.03 na okres miesiąca. Zwolnienie lekarskie trwało do 30.04. Otrzymałem 80% wynagrodzenia, wyłącznie za okres połowy miesiąca. Wytłumaczeniem pracodawcy był obowiązujący nas wg umowy 2 tygodniowy okres wypowiedzenia. Czy powinienem otrzymać 80% wynagrodzenia za cały miesiąc? Jeśli tak, to gdzie i w jaki sposób dochodzić swoich praw?
Z góry dziękuję za odpowiedź i pozdrawiam.
Dzień dobry sprawy z zakresu prawa pracy, w tym o zapłatę, należy kierować do Sądu Pracy W razie wątpliwości oraz pytań zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Barbara Krechowiecka Adwokat (Od 2012)
Kancelaria Adwokacka adwokat Barbara Krechowiecka
Wrocławska 24, 58-200 Dzierżoniów
Moim zdaniem umowa nie została rozwiązana jeżeli nie wyraził Pan na to zgody. Wypowiedzenia umowy za porozumieniem to oświadczenie obu stron. Jeśli Pan nie wyraził zgody to umowa nie została skutecznie wypowiedziana. Pomijam już fakt, że nieistotna jest data widniejaca na dokumencie, A data z którą Pan z dokumentem miał możliwość się zapoznać, czyli 1 kwietnia.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...