Wypowiedzenie umowy o prace z powodu likwidacji stanowiska pracy.

Pytanie z dnia 07 grudnia 2019

Jestem przedstawicielem pracownikow w spółce z o.o. w Polsce wybranym w demokratycznych wyborach większością głosów załogi.
Obecnie zostałem zwolniony przez pracodawcę z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia z powodem: likwidacja stanowiska pracy. Podejrzewam, że przyczyną zwolnienia mogła być moja działalność pracownicza.
Moje pytanie: Czy zgodnie z prawem pracodawca mógł mnie zwolnić, a jeżeli nie mógł to co powinienem teraz zrobić?

Jeżeli uważa Pan, że były inne przyczyny, trzeba to jakoś udowodnić. Pracodawca może wypowiedzieć umowę.

Odpowiedź nr 1 z dnia 9 grudnia 2019 21:49 Zmodyfikowano dnia: 9 grudnia 2019 21:49 Obejrzało: 214 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Co to znaczy "przedstawiciel" pracowników? Zawsze należy się odwoływać od wypowiedzenia. Pozdrawiam

Odpowiedź nr 2 z dnia 9 grudnia 2019 22:13 Zmodyfikowano dnia: 9 grudnia 2019 22:13 Obejrzało: 214 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.