wypowiedzenie umowy o pracę,ekwiwalent za niewykorzystany urlop

Witam mam pytanie i proszę o odpowiedź pracowałem a raczej pracuję u jednego pracodawcy 14 lat miałem w międzyczasie przerwę ale od przeszło trzech lat pracuję u tego samego pracodawcy na umowę o pracę Okazuje się że miał likwidować biznes i poinformował mnie żebym szukał pracy powiedział że świadectwo będzie opiewał na likwidację stanowiska pracy w momencie kiedy znalazłem już pracę oznajmił mi że świadectwo będzie na porozumieniu stron czy muszę się na to godzić czy likwidacja stanowiska pracy jest lepszą dla mnie alternatywą niż porozumienie stron druga sprawa czy jako jedyny pracownik w jego firmie w momencie kiedy jest porozumienie stron należy mi się jakaś kolwiek odprawa i trzecie pytanie wykorzystałem w zeszłym roku 14 dni urlopu a przysługuje 26 więc zostało 12 pracodawca ani nie chce oddać w wolnych dniach pani nie chce wypłacić ekwiwalent nawet z listy płac co mogę z tym zrobić firma prywatna Proszę o pomoc jak najszybsze informacje które mógłby mi pomóc Dziękuję pozdrawiam