zmiana stanowiska pracy

Witam serdecznie
Bardzo proszę o poradę
Od 13 lat pracuję w oddziale przedszkolnym przy szkole podstawowej w tzw dawnej zwrowce w godz od 8.00 do 13.30
Kolezanka która przyszła do pracy 4 lata później jak ja i obecnie pracuje w grupie młodszej z inną dziewczyną na zmianę
Od 7.00 do 12.00 i od 11.00 do 16.00
W tym roku nasza obecna pani Dyrektor odchodzi ze stanowiska po 22 latach pracy i od września przychodzi nowa. Koleżanka z grupy młodszej stwierdziła że ona już nie chce pracować w grupie młodszej i chce iść na moje miejsce do zerówki na zasadzie rotacji. Ma się udać do nowej pani Dyrektor w tej sprawie.
Problem polega na tym że jestem mamą dziecka niepełnosprawnego w stopniu umiarkowanym które uczęszcza do szkoły specjalnej i jest dowozony przez Gminny dowóz o godz. 7.30 i wraca ok 14.00
Jesli nowa pani Dyrektor przydzieli mi młodszą grupę to nie będę w stanie pracować dlatego że musialabym być w pracy już ok. 6.50 a ponieważ mieszkam z dziećmi sama nie ma mi kto pomóc i wprawić go do szkoły kiedy ja wcześnie musiałabym jechać do pracy i tak samo jest z popołudniem. Syn najpóźniej mógłby być na świetlicy do 15. 30 i w domu byłby o 15.45 a druga zmiana kończy się o 16.00 więc nie miałby mi go kto odebrać
Stąd moja wielka prośba
Czy ja jako matka dziecka niepełnosprawnego mam jakieś prawa
Czy mogę odmówić przejścia do grupy młodszej że względu na dziecko niepełnosprawne. Jeśli miałabym pracować w tych godz i na zmiany to będę zmuszona się zwolnic bo nie będę w stanie pracować od 7.00 i do 16 00.
Pomocy co robić
Z góry dziękuję