Zmiana warunków płacy.

Pytanie z dnia 07 stycznia 2020

Czy po powrocie do pracy z urlopu macierzyńskiego na 3/4 etatu (urlop wychowawczy) pracodawca może mi obniżyć wynagrodzenie z uwagi na zmianę stanowiska pracy? I czy w związku z obniżonym wymiarem etatu z uwagi na urlop wychowawczy trzeba zawierać aneks do umowy?

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.