Zmiana warunków płacy.
Pytanie z dnia 07 stycznia 2020
Czy po powrocie do pracy z urlopu macierzyńskiego na 3/4 etatu (urlop wychowawczy) pracodawca może mi obniżyć wynagrodzenie z uwagi na zmianę stanowiska pracy? I czy w związku z obniżonym wymiarem etatu z uwagi na urlop wychowawczy trzeba zawierać aneks do umowy?
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.