Zmiana warunków pracy i płacy po urlopie macierzyńskim.

Pytanie z dnia 10 marca 2020

Czy pracodawca może zwolnić pracownice po powrocie z urlopu macierzyńskiego? (Pracownica pracowała przed urlopem na pełen etat)
Czy może zmienić stanowiska na ktorym pracowała bądź zmienić lokalizację dotychczasowej pracy?

Dzień dobry możne zwolnić pracownicę, o ile ta nie przeszła na urlop wychowaczy. W razie dalszych pytań lub wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com

Odpowiedź nr 1 z dnia 11 marca 2020 14:50 Zmodyfikowano dnia: 11 marca 2020 14:50 Obejrzało: 206 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.