Zwolnienie dyscyplinarne.
Pytanie z dnia 20 października
Pracodawca zwolnił mnie po uzyskaniu informacji ze przebywam na l4 czy ma do tego prawo zwolnienie było od 24 września po wpłynięciu l4 na profil ZUS pue pracodawca zwolnił mnie z dniem 23 września 23 września był moim dniem wolnym od pracy czy miał do tego prawo poza tym wiadomościach SMS groził mi że jeśli nie podpisze za porozumieniem stron zwolninie dyscyplinarne.
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...